TENTANGKITA.CO- Berita upah minimum terkini 2024 terus hadir menjelang ditetapkanya UMP 2024 di seluruh Indonesia. Bocorannya UMP 2024 besarannya di masing masing propinsi akan diumumkan pada akhir November 2023 mendatang.
Pertanyaan sekarang adalah jika tiap tahun UMP selalu naiik termasuk UMP 2024 mendatang laly berapakag gaji yang diterima rata rata buruh yang ada di Indonesia?
Mengejutkan ternyata ada sebuah survei yang menyatakan bahwa gaji rata rata buruh di Indonesia ternyata hanya ada di kisaran Rp 3 juta saja.
BACA JUGA:UMP 2024 Kota Bekasi Paling Tinggi se Jabodetabek, Berikut Daftar UMP di Kawasan Industri Lainnya
Meski demikian gaji rata-rata pekerja tentu tergantung jenis profesi yang dijalani, pendidikan terakhir dan Upah Minimum Provinsi (UMP) yang berbeda di setiap daerah di Tanah Air.
Meski sudah ada UMP, namun gaji rata-rata pekerja di Indonesia masih banyak yang nilainya lebih rendah dari upah minimum. Indonesia gaji rata-rata karyawan di Indonesia rata rata tepatnya di angka Rp 3.070.000 per bulan.
Sebuah survei yang dirilis Salary Explorer menyatakan gaji rata rata ini jauh lebih rendah dibandingkan dengan UMP apalagi UMP di Jakarta yang di 2023 sebesar
Rp 4.901.798. Sementara di daerah lain banyak yang lebih rendah.
Informasi juga menyebutkan UMP 2023 kemarin 3 kawasan industri yakni Kabupaten Karawag, Kota Bekasi dan Kabupaten Bekasi UMP 2023 sudah tembus di angka Rp 5 juta. Artinya jika ada kenaikan UMP lagi seperti yang diminta sarikat buruh minimal sebesar 15 persen maka UMP 2023 di 3 kawasan industri ini melesat jadi hampir di angka Rp 6 juta.
Sementara itu, laporan Salary Explorer mengungkap gaji rata-rata maksimum di RI terpatok Rp 54.200.000. Adapun nilai mediannya di angka Rp 11.400.000 per bulan. Artinya, 50% dari populasi RI mengantongi gaji di bawah Rp 11.400.000 per bulan. Sementara itu, 50% lainnya memiliki gaji di atas Rp 11.400.000.
Bila dilihat dari persentasenya, ada 25% warga Indonesia yang mendapat gaji di bawah Rp 6.520.000. Sementara itu, 75 persen mengantongi gaji di atas angka tersebut.
Nominal gaji rata-rata dan gaji median menunjukkan gambaran pendapatan karyawan di Indonesia secara umum. Salary Explorer mengatakan, jika gaji Anda berada di atas gaji rata-rata dan gaji median, artinya pendapatan Anda per bulan masih di ambang normal.
“Jika gaji Anda lebih kecil ketimbang gaji rata-rata dan gaji median, artinya ada banyak sekali orang yang gajinya di atas Anda,” tulis laman tersebut.
Selain menunjukkan gaji rata-rata ambang bawah dan atas, serta gaji median, survey Salary Explorer juga mengungkap kenaikan gaji seseorang rata-rata di Indonesia.
Menurutnya, rata-rata pekerja mendapat kenaikan gaji sebesar 32% setelah bekerja dari 2-5 tahun. Kenaikan itu lalu bertambah 36% setelah bekerja 5-10 tahun.
“Secara rata-rata, gaji orang Indonesia naik 2 kali lipat dari gaji awal setelah 10 tahun bekerja.”
Untuk masa kerja di atas 10 tahun, kenaikan gaji tampak menurun. Rata-rata kenaikan gaji naik 21% dari 10-15 tahun masa kerja. Selanjutnya naik 14% di tahun ke-15 sampai 20. Setelah lebih dari 20 tahun bekerja, kenaikan gaji rata-rata di angka 9%.
Adapun rumus penyesuaian upah minimum ini adalah Inflasi + (pertumbuhan ekonomi x alfa). Jika ternyata perkalian antara pertumbuhan ekonomi dan alfa bernilai negatif, maka nilai akhir tidak dihitung dan hanya melibatkan nilai inflasi saja.
Karena sudah pasti saat pertumbuhan ekonomi bernilai negatif dan tidak diikutsertakan akan mengakibatkan kenaikan yang terlalu tinggi, Kemenaker memberikan ketetapan baru, yaitu kenaikan upah minimum maksimal 10%.